今年是学院实施“十四五”规划和推进畜牧学一流学科建设的关键之年，为进一步找准定位，明辨方向，激发动力，11月1日下午，6165cc金沙总站检测中心召开高质量发展动员会，分析学科、解读党建与业务融合路径、聘任党建导师，学院党委书记曹军会主持会议。

曹军会书记主持会议

找差距、寻弱项，把准发展之脉

聚焦高质量发展主题主线，切实增强教师“跳出学校看学院”的意识，以更高站位融入学科发展建设，学院邀请发展改革处刘颖同志解读畜牧、水产学科评估结果。刘颖通过纵向分析、横向比较的方式详细阐释、分析学科评估中4个一级指标、12个二级指标、19个三级指标的内涵意义、优势特色及短板弱项。详实客观的数据令在场教师认清了差距和不足，廓清了下一步努力方向。

发展规划处发展评价科科长刘颖解读学科评估结果

明方向、立长远，探寻发展之路

聚焦教育、科技、人才“结合点”，推动有“三个有组织”协同发力，探索党建与业务融合之路，近期学院领导班子深入学习了《构建党建与业务工作“五维一体”融合机制推动高等教育高质量发展》（哈尔滨工程大学党委书记高岩）一文，结合学院发展实际，探索形成党建与业务融合“155”工作体系，道路越发清晰。曹军会为师生解读了党建与业务融合的内涵，辩证关系和融合路径，进一步理清党的工作、党建工作、党务工作的内涵联系，教育引导师生更加深刻认识到党建与业务天然是“一体”、天生是“一体”，必然融合、必定融合，也必须融合，寻找了一条引领高质量发展的“融合”之路。

聘任仪式

高站位、小切口，激活发展之钥

聚焦畜牧产业对高层次创新人才的需求，深刻认识研究生教育是国家发展、社会进步的重要基石，是建设高水平研究学院的宝贵财富，拥有巨大的潜在能量。学院隆重举行聘任仪式，聘任15名青年党员骨干教师为研究生党支部党建导师，进一步探索“党建+学术”融合路径，增强党建在事业发展中的引领作用，发挥党建与业务融合的倍增效应。

学院领导班子成员、教工党支部书记、委员、系主任、学科点负责人、秘书、科级干部等70余人参加会议。

会议现场